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Sachbearbeiter*in

  • SOS-Kinderdorf Salzburg, vorwiegend Seekirchen
  • 25-30h/Woche
  • nach Vereinbarung
Als Mitarbeiter*in von SOS-Kinderdorf begleitest du Kinder und Jugendliche in ein selbstbestimmtes Leben und machst dich für ihre Rechte und Anliegen stark!
 
Im SOS-Kinderdorf Salzburg finden Kinder und Jugendliche durch unser vielfältiges Angebotsspektrum, das langfristige und vorübergehende Betreuungs- und Unterstützungsmöglichkeiten beinhaltet, passgenaue Hilfen. Betreut und begleitet werden sie dabei von einem multiprofessionellem Team aus Sozialpädagog*innen, Sozialarbeiter*innen, Psycholog*innen und weiteren Fachkräften. Zur Unterstützung suchen wir eine/ einen Kolleg*in für das Salzburger Administrationsteam.

Deine Aufgaben

  • Büroorganisation und Administration
  • Abrechnung und Kassaführung
  • Buchhaltungsvorbereitung (Eingangsrechnungen, Kontierungen, u.ä.)
  • Dienstzeitenverwaltung
  • Betreuung des operativen Tagesgeschäfts
  • Zusammenarbeit mit dem Team der pädagogischen Leitung (Unterstützung bei allen admin. Tätigkeiten)

Was du mitbringst

  • eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Berufsausbildung oder Matura) sowie mehrjährige Erfahrung in Verwaltung und Administration
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse
  • Serviceorientierung und konstruktiver Kommunikationsstil
  • Selbstständiges, strukturiertes, eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten
  • Sensibilität für Datenschutz und Verschwiegenheit
  • Wertschätzende Begegnung mit MitarbeiterInnen sowie Bewusstsein der Kultur des Sozialbereichs

Was dich erwartet

Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt beträgt bei 30 Wochenstunden (inklusive Ruhepausen) zwischen € 2.105,16 und € 2.616,02. Für eine exakte Berechnung werden deine Vordienstzeiten berücksichtigt.

SOS-Kinderdorf ist einer der größten Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Österreich, parteipolitisch unabhängig und eine Spendenorganisation, die sich für Kinderrechte einsetzt. Das gibt Sicherheit, eröffnet dir aber auch viele Möglichkeiten! Erfahre mehr über die Vorteile und Möglichkeiten, die dich bei uns erwarten:

Betriebliche
Zukunftsvorsorge

Betriebliche Zukunftsvorsorge

Jedes Jahr investieren wir freiwillig in eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für dich, um deine finanzielle Zukunft zu unterstützen.

Kinderzulage

Kinderzulage

Als Elternteil erhältst du eine monatliche finanzielle Unterstützung für jedes Kind.

Unterstützung für
Innovationen

Unterstützung für Innovationen

Wir ermutigen dich, deine Ideen voranzutreiben, indem wir finanzielle Unterstützung, ein starkes Netzwerk und Coaching-Möglichkeiten anbieten.

Sabbatical

Sabbatical

Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit bieten wir dir die Möglichkeit, eine von SOS-Kinderdorf bezahlte Auszeit von 5 Wochen zu nehmen, damit du ausreichend Zeit für Familie, Freunde oder Hobbys findest.

Fort- und Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung

Wir unterstützen dich finanziell bei Fort- und Weiterbildungen, um deine persönlichen und beruflichen Fähigkeiten und Kompetenzen kontinuierlich auszubauen.

Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage

Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage

An Weihnachten und Silvester erhältst du bezahlt frei. Für Arbeitseinsätze an diesen Tagen gewähren wir entsprechenden Zeitausgleich.

Kontaktperson für diese Stelle

Frau Sabine Löcker, Fachbeauftragte
Tel. +43 (0) 662 625615/224
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